【机械网】讯 本报讯 (记者黄仕强)“能够取得佳绩要归功于机电集团开展的‘5年职工技能提升培训规划’。”日前,手捧获奖证书、来自重庆水泵厂有限公司的朱举华满脸喜荆门治癫痫医院哪家强悦地说。 日前,重庆市机械冶金工会、共青团重庆市委、重庆机电集团共同主办了一场技能大比武,共有92名一线职工参加,比武内容包括数控车工和焊工两个工种。市机械冶金工会主任张伟军在技能比武现场,看到选手们成绩突出,高兴地表示,“我们一方面依托机械高级技工学校集中培训,首次实现了小工种培训送教上门。另一方面通过广泛开展各企业自主培训,进一步提高了职工学技术强本领的热情,从而打造了一支高素质职工队伍。” 据了解,2011年,重咸宁知名癫痫病专家庆机电集团制定并实施了“321”发展战略目标。而推进技能人才队伍素质提升,成为“321”战略的新助力。为西安去哪里治癫痫病好?此,集团和市机械冶金工会、机械高级技工学校三方合作,制定了“5年职工技能提升培训计划”,计划在5年内培训职工8万人次,并在2013年举办了重庆机电集团首届职工技能培训大比武活动。 据悉,技能比武活动涌现出的优秀技能人才将获得技能等级鉴定,40周岁以下的前10名选手将荣获“重庆市青年职业标兵”称号,35岁以下获奖选手将优先推荐参评“重庆市青年岗位能手”。张伟军介绍说,通过集中培训、送教上门、自主培训等多种形式,重庆机电集团培训人数已经达到1800多名,其中50%以上职工技能儿童受惊吓会得癫痫吗等级实现了晋升。 (来源:工人日报) 上一篇:印度国家铝业预计氧化铝价格保持在每吨450~490美元之间 下一篇:有哪些价格不贵格调又高的家装家居- |
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